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Les grandes histoires s’écrivent avec des valeurs dans le cœur des hommes.
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Photo de Luís Pinto, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

Respect. (do lat. respectu) s.m. 1.acte ou effet de respecter; 2.considération; estime; 3.déference; égard; vénération; 4.homenage; culte; 5.relation; référence.

Nous croyons que tout le monde doit être respecté pour son leur travail, ses attitudes, ses opinions, et ses options.

Photo de Mila Teshaieva, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

Rigueur. (do lat. rigore) s.m. 1.dureté; force; 2.fig., sévérité; ponctualité; exactitude.

Il n’y a pas de « plus ou moins nivelé », de « plus ou moins d’aplomb », de « plus ou moins propre » ou de « plus ou moins sûr », mais des « nivelé », « d’aplomb », « propre et sûr ». La rigueur se reflète sur nos procédés, sur les horaires et les règles à respecter. Être sévère, du point de vue des principes et de la morale, c’est être rigoureux.

Photo de , finaliste du Prix Emergentes dst 2012.

Passion. (do lat. passione) s.f. 1.sentiment intense et également violent (d’affection, de joie, de haine, etc.) qui rend difficile l’exercice d’une logique impartiale; 2.objet de ce sentiment; 3.grande prédilection; 4.partialité; 5.grand chagrin; immense souffrance.

Sous le signe de la passion - texte du poète Regina Guimarães – c’est notre symbole. La Passion c’est avoir un grand enthousiasme pour quelque chose, c’est un état d’esprit favorable ou contraire à quelque chose.
C’est la sensibilité qu’un ingénieur ou un architecte transmet à travers une œuvre.
La Passion c’est se donner à un projet. La Passion est un état d’âme chaude.

Photo de Jakub Karwowski, finaliste du Prix Emergentes dst 2012.

Loyauté. (do lat. legalitate) s.f. qualité de loyal; fidélité; sincérité.

Respect des principes et des règles qui guident l’honneur et la probité. Fidélité à nos engagements et aux contrats assumés, présence de caractère.
Être loyal avec les partenaires d’affaires, qui dépendent de nous et dont nous dépendons. Être digne de confiance parce que nous sommes loyaux.

Photo de Ian Lieske, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

Solidarité. (do lat. solidare) s.m. 1.qualité de solidaire; 2.responsabilité réciproque entre des éléments d’un groupe social, professionnel, etc.; 3.sentiment de partage de la souffrance d’autrui.

Être solidaire c’est être ami, c’est tendre la main avec générosité authentique, c’est donner de la joie et de la chaleur à celui qui, d’une certaine façon, est marginalisé. Être solidaire c’est être plus humain. Une entreprise solidaire est reconnue comme une entreprise juste et qui n’est pas égoïste. Une entreprise solidaire est préférée dans les affaires. C’est une entreprise plus compétitive. Le volontariat un moyen qui sert la solidarité. C’est moderne, juste, cultivé, ami. C’est un geste noble et d’élévation morale.

Photo de , finaliste du Prix emergentes dst 20

Courage. (do lat. coraticum) s.f. 1.bravoure face à un danger; intrépidité; témérité; 2.force morale face à une souffrance ou un malheur; 3. [fig.] énergie dans l’exécution d’une tâche difficile; persévérance.

Le courage est essentiel à notre vie. Courage pour faire face para aux situations moins sympathiques sur les thèmes les plus difficiles, sans attendre des solutions survenant par hasard.
C’est une valeur que nous devons souligner par opposition à peureux, lâche et paresseux. Courage pour réagir à une critique, non pas avec une attitude de démotivation ou de tristesse, mais plutôt en cherchant le moyen et l’action pour dépasser la raison de celle-ci. Ce type de courage, qui est aussi un courage intellectuel, est recommandé.

Photo de Filipa Alves, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

Ambition. (do lat. ambitione) s.f. 1.désir ardent de richesse, d’honneurs ou de gloires; 2.expectative par rapport au futur; aspiration; 3.convoitise; cupidité.

Désir ardent d’atteindre un objectif déterminé. Ambition pour ne pas nous résigner. Ambition pour tirer le plus grand potentiel de nous-même. Ambition pour nous mériter. Ambition pour être des athlètes dans notre profession de haut niveau. Ambition pour battre nos marques. Ambition pour faire les meilleures affaires avec la valeur maximale grâce à la plus grande compétence et efficacité.

Photo de Scarlett Coten, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

ESTHETIQUE. ESTHETIQUE (du grec aisthetiké, "sensible") n.f. 1. branche de la philosophie qui étudie la beauté et la nature des phénomènes artistiques ; 2. style propre à l'auteur, époque, etc. ; 3. harmonie des formes et des couleurs, beauté ; 4. ensemble de techniques et de traitements qui visent à embellir le corps.

Nous avons choisi de fonder l’économie de l’entreprise sur une image cultivée, cosmopolite et cool. Parce que c’est une façon d’être avec du charme. Bon goût parce que nous somme durables et respectons la planète. Bon goût parce que nous sommes sensibles. Bon goût parce que.

Photo de Karl Erik Brondbo, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

Responsabilité. (do lat. respondere) s.f. obligation de répondre de ses actions, de celles des autres ou des choses confiées.

Nous devons être sûr que, face à un choix, nous choisissons ce qui est meilleur pour les deux et non uniquement ce qui est meilleur pour chacun. Chaque collaborateur est responsable de son activité négociée et co-responsable si le collègue ne respecte pas la sienne, empêchant l’objectif commun. Une équipe c’est l’ensemble – le tout. Dans le jeu entrepreneurial, comme dans le social ou le familial, tout le monde doit respecter sa position relative et doit contribuer à ce que, par omission, nous ne permettions pas que l’un des nôtres ne soit pas l’un des nôtres.

2 1 ministro
27/02/2019
António Costa souligne la croissance du Portugal au-dessus de la moyenne de l’Union Européenne

Le Premier ministre estime que le Portugal a « de bonnes raisons » de croire que la trajectoire de croissance « ne court pas le risque d'être interrompue ».

Le Premier ministre, António Costa, a souligné ce mercredi que le Portugal connaît pour la troisième année consécutive une croissance « au-dessus de la moyenne » dans l'Union européenne et a souligné que le pari sur la connaissance est « essentiel » pour l'avenir de l'économie.

À Braga, lors de l'inauguration d'une nouvelle usine du groupe dst, Costa a également déclaré que le Portugal avait « de bonnes raisons de continuer à avoir confiance » dans la trajectoire de croissance.

« À l'heure où, dans le monde entier, de nombreuses personnes s'inquiètent du refroidissement mondial de l'économie, où de grands pays comme l'Allemagne connaissent apparemment une croissance zéro et que d'autres grands pays sont entrés ou risquent d'entrer en récession, le Portugal en est à sa troisième année de croissance supérieure à la moyenne de l'Union européenne, le potentiel de croissance et de développement n'étant pas encore pleinement exploité" a-t-il affirmé.

António Costa a rappelé que 2018 a été l'année où le plus de contrats d'investissement ont été signés depuis le début de la décennie et que rien qu'à l'AICEP, il existe actuellement des projets qui pourront représenter des investissements de deux milliards d'euros dans les prochaines années.

« Le PIB que nous avons déjà n'est pas encore le PIB qui compte déjà sur cet investissement et sur la production de cet investissement », a-t-il mentionné.

C'est pour cette raison, selon lui, que le Portugal a « de bonnes raisons » de croire que la trajectoire de croissance « ne risque pas d'être interrompue » et qu'il faut donc « créer toutes les conditions pour la suite ».

António Costa a également souligné qu'en 20 ans, le poids des exportations sur le PIB est passé de 20 à 44 % et que « toutes les conditions » existent pour que ce poids passe à 50 %.

« L'essentiel est d'investir dans la connaissance pour accroître la valeur des biens et des services que nous exportons (...). Si nous voulons être compétitifs à l'exportation, nous devons commencer à être compétitifs en embauchant les meilleurs talents, les meilleurs cadres, les meilleurs employés », a-t-il ajouté.

La nouvelle usine dst, inaugurée aujourd'hui, qui se dédie à la conception, l'ingénierie et la réalisation de façades et d’enveloppes architecturales pour bâtiments, a représenté un investissement de 16 millions d'euros et a permis la création de plus de 200 emplois

En 2021, elle prévoit de facturer 45 millions d'euros.

Le groupe dst emploie actuellement 1 600 personnes, une masse salariale de 36 millions d'euros et est présent dans 25 pays.

António Costa a souligné que l'histoire de cette entreprise « a commencé dans la pierre » puis a affirmé que la connaissance était « le vrai roi Midas qui a transformé la pierre en richesse ».