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Respect. (do lat. respectu) s.m. 1.acte ou effet de respecter; 2.considération; estime; 3.déference; égard; vénération; 4.homenage; culte; 5.relation; référence.
Nous croyons que tout le monde doit être respecté pour son leur travail, ses attitudes, ses opinions, et ses options.
Rigueur. (do lat. rigore) s.m. 1.dureté; force; 2.fig., sévérité; ponctualité; exactitude.
Il n’y a pas de « plus ou moins nivelé », de « plus ou moins d’aplomb », de « plus ou moins propre » ou de « plus ou moins sûr », mais des « nivelé », « d’aplomb », « propre et sûr ». La rigueur se reflète sur nos procédés, sur les horaires et les règles à respecter. Être sévère, du point de vue des principes et de la morale, c’est être rigoureux.
Passion. (do lat. passione) s.f. 1.sentiment intense et également violent (d’affection, de joie, de haine, etc.) qui rend difficile l’exercice d’une logique impartiale; 2.objet de ce sentiment; 3.grande prédilection; 4.partialité; 5.grand chagrin; immense souffrance.
Sous le signe de la passion - texte du poète Regina Guimarães – c’est notre symbole. La Passion c’est avoir un grand enthousiasme pour quelque chose, c’est un état d’esprit favorable ou contraire à quelque chose.
C’est la sensibilité qu’un ingénieur ou un architecte transmet à travers une œuvre.
La Passion c’est se donner à un projet. La Passion est un état d’âme chaude.
Loyauté. (do lat. legalitate) s.f. qualité de loyal; fidélité; sincérité.
Respect des principes et des règles qui guident l’honneur et la probité. Fidélité à nos engagements et aux contrats assumés, présence de caractère.
Être loyal avec les partenaires d’affaires, qui dépendent de nous et dont nous dépendons. Être digne de confiance parce que nous sommes loyaux.
Solidarité. (do lat. solidare) s.m. 1.qualité de solidaire; 2.responsabilité réciproque entre des éléments d’un groupe social, professionnel, etc.; 3.sentiment de partage de la souffrance d’autrui.
Être solidaire c’est être ami, c’est tendre la main avec générosité authentique, c’est donner de la joie et de la chaleur à celui qui, d’une certaine façon, est marginalisé. Être solidaire c’est être plus humain. Une entreprise solidaire est reconnue comme une entreprise juste et qui n’est pas égoïste. Une entreprise solidaire est préférée dans les affaires. C’est une entreprise plus compétitive. Le volontariat un moyen qui sert la solidarité. C’est moderne, juste, cultivé, ami. C’est un geste noble et d’élévation morale.
Courage. (do lat. coraticum) s.f. 1.bravoure face à un danger; intrépidité; témérité; 2.force morale face à une souffrance ou un malheur; 3. [fig.] énergie dans l’exécution d’une tâche difficile; persévérance.
Le courage est essentiel à notre vie. Courage pour faire face para aux situations moins sympathiques sur les thèmes les plus difficiles, sans attendre des solutions survenant par hasard.
C’est une valeur que nous devons souligner par opposition à peureux, lâche et paresseux. Courage pour réagir à une critique, non pas avec une attitude de démotivation ou de tristesse, mais plutôt en cherchant le moyen et l’action pour dépasser la raison de celle-ci. Ce type de courage, qui est aussi un courage intellectuel, est recommandé.
Ambition. (do lat. ambitione) s.f. 1.désir ardent de richesse, d’honneurs ou de gloires; 2.expectative par rapport au futur; aspiration; 3.convoitise; cupidité.
Désir ardent d’atteindre un objectif déterminé. Ambition pour ne pas nous résigner. Ambition pour tirer le plus grand potentiel de nous-même. Ambition pour nous mériter. Ambition pour être des athlètes dans notre profession de haut niveau. Ambition pour battre nos marques. Ambition pour faire les meilleures affaires avec la valeur maximale grâce à la plus grande compétence et efficacité.
ESTHETIQUE. ESTHETIQUE (du grec aisthetiké, "sensible") n.f. 1. branche de la philosophie qui étudie la beauté et la nature des phénomènes artistiques ; 2. style propre à l'auteur, époque, etc. ; 3. harmonie des formes et des couleurs, beauté ; 4. ensemble de techniques et de traitements qui visent à embellir le corps.
Nous avons choisi de fonder l’économie de l’entreprise sur une image cultivée, cosmopolite et cool. Parce que c’est une façon d’être avec du charme. Bon goût parce que nous somme durables et respectons la planète. Bon goût parce que nous sommes sensibles. Bon goût parce que.
Responsabilité. (do lat. respondere) s.f. obligation de répondre de ses actions, de celles des autres ou des choses confiées.
Nous devons être sûr que, face à un choix, nous choisissons ce qui est meilleur pour les deux et non uniquement ce qui est meilleur pour chacun. Chaque collaborateur est responsable de son activité négociée et co-responsable si le collègue ne respecte pas la sienne, empêchant l’objectif commun. Une équipe c’est l’ensemble – le tout. Dans le jeu entrepreneurial, comme dans le social ou le familial, tout le monde doit respecter sa position relative et doit contribuer à ce que, par omission, nous ne permettions pas que l’un des nôtres ne soit pas l’un des nôtres.
Diário do Minho
Plusieurs architectes ont assisté à la présentation de la deuxième édition du Prix Manuel Graça Dias.
Hier, le dstgroup et l'Ordre des architectes portugais ont présenté la deuxième édition du Prix dst Manuel Graça Dias, lors d'une cérémonie qui s'est déroulée dans l'auditorium Vítor Aguiar e Silva, sur le campus de l'entreprise à Braga. Parmi les personnes présentes, Eduardo Souto de Moura a fait l'éloge de son « grand ami" » Manuel Graça, décédé en 2019, qui avait une vision « très différente » de la sienne en matière d'architecture.
« Nous nous respections beaucoup. Je l'admirais même s'il parlait une langue complètement différente », a déclaré l'homme qui a conçu la municipalité de Braga.
Avant que Souto Moura ne prenne la parole, Manuel de Oliveira a interprété deux belles chansons : l'une dédiée à sa fille de 23 ans et l'autre aux Nicolinas. Souto de Moura a ensuite raconté l'histoire du processus qui l'a conduit à « architecturer » sa carrière, avec de délicieux détails, dont certains n'avaient jamais été révélés. Il nous a également parlé, mais ici dans une présentation plus « courte » du projet qui est déjà en cours sur le campus de la dst, qu'il a conçu (en partie), l’autre partie étant conçue par Siza Vieira.
Les candidatures sont admises à partir d'hier et jusqu'au 15 janvier 2025, et le lauréat sera annoncé le 28 mars 2025.
La cérémonie s'est déroulée en présence du président du jury du prix, Egas José Vieira, du président de l'Ordre des architectes, Avelino Oliveira, du membre désigné par dst pour faire partie du jury du concours, José Manuel Carvalho Araújo, du conseiller en urbanisme de la municipalité de Braga, João Rodrigues, et du président de dstgroup, José Teixeira.
Dans un discours émouvant et bien préparé, il a déclaré que c'était « un honneur « de lancer « la deuxième édition du prix Manuel Graça Dias dst » ajoutant qu'il croyait « beaucoup en l'architecture » et en ce qu'elle « peut faire pour la santé de ceux qui vivent dans les villes ou les villages. »
« Les belles choses fonctionnent mieux et la biologie distingue la beauté de la laideur » a-t-il déclaré, rappelant que l'architecture a « une énorme valeur économique et une énorme valeur pour le bonheur des communautés ».
Le prix, entièrement financé par dstgroup, d'une valeur de 20 000 euros, sera remis au lauréat en 2025, le 11 avril, date de l'anniversaire de Manuel Graça Dias.
Après avoir fait l'éloge de Manuel Graça Dias - « J'ai été attiré et séduit par sa vision et sa capacité à susciter l'empathie, ainsi que par sa façon de parler des belles choses. Ce n'est qu'ensuite que j'ai appris à connaître son travail », a-t-il déclaré. Il a essayé de se tourner vers l'avenir - « Comment éviter l'insularité dans les villes est une réponse qui doit être donnée par les urbanistes, les géographes, les concepteurs, les architectes et les psychologues » - et a ensuite lancé un défi.
José Teixeira appelle à un « changement de paradigme ».
« L'architecture a eu son mouvement moderniste, son mouvement post-moderniste et son mouvement néo-post-moderniste. Mais le paradigme est le même que celui du pré-modernisme. C'est un art dans lequel il n'y a pas eu de changement de paradigme » a-t-il ajouté, appelant les nouveaux architectes à agir.
« La profession d'architecte est l'une de celles qui peuvent inventer l'avenir, mais pour ce faire, elle doit avoir du pouvoir » a-t-il déclaré, en terminant, comme toujours, par une phrase « apprise ».
« Tout le monde a une opinion sur tout, même s'il n'a jamais suivi un cours ou lu un livre sur le sujet, et son opinion a la même valeur que celle de quelqu'un qui a fait des études et réfléchi toute sa vie. C'est la vie. Mais c'est avec cette conscience que nous avons lancé ce prix, dans l'espoir qu'un changement de paradigme s'amorce, tout comme une graine de moutarde qu'un homme a prise et semée dans son jardin, qui a poussé, est devenue un arbre et les oiseaux du ciel se reposent dans ses branches », a-t-il conclu.
Le président de l'Ordre des architectes portugais a salué la « qualité des architectes » de Braga et « l'architecture de Braga. »
Le président de l'Ordre des Architectes (OA), Avelino Oliveira, a salué la "qualité des architectes" de Braga ainsi que la « magnifique architecture » de Braga.
Il a ensuite révélé que plus de 50 % des membres de l'OA ont « moins de 40 ans. » « Nous sommes une classe professionnelle jeune et les architectes sont aussi un exemple de vertu et de force au Portugal. Nous voulons, et c'est ce que nous nous efforçons de faire, continuer à promouvoir un travail de qualité. Et pour ce faire, nous avons besoin de la coopération de tous », a-t-il déclaré.