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Les grandes histoires s’écrivent avec des valeurs dans le cœur des hommes.
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Photo de Luís Pinto, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

Respect. (do lat. respectu) s.m. 1.acte ou effet de respecter; 2.considération; estime; 3.déference; égard; vénération; 4.homenage; culte; 5.relation; référence.

Nous croyons que tout le monde doit être respecté pour son leur travail, ses attitudes, ses opinions, et ses options.

Photo de Mila Teshaieva, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

Rigueur. (do lat. rigore) s.m. 1.dureté; force; 2.fig., sévérité; ponctualité; exactitude.

Il n’y a pas de « plus ou moins nivelé », de « plus ou moins d’aplomb », de « plus ou moins propre » ou de « plus ou moins sûr », mais des « nivelé », « d’aplomb », « propre et sûr ». La rigueur se reflète sur nos procédés, sur les horaires et les règles à respecter. Être sévère, du point de vue des principes et de la morale, c’est être rigoureux.

Photo de , finaliste du Prix Emergentes dst 2012.

Passion. (do lat. passione) s.f. 1.sentiment intense et également violent (d’affection, de joie, de haine, etc.) qui rend difficile l’exercice d’une logique impartiale; 2.objet de ce sentiment; 3.grande prédilection; 4.partialité; 5.grand chagrin; immense souffrance.

Sous le signe de la passion - texte du poète Regina Guimarães – c’est notre symbole. La Passion c’est avoir un grand enthousiasme pour quelque chose, c’est un état d’esprit favorable ou contraire à quelque chose.
C’est la sensibilité qu’un ingénieur ou un architecte transmet à travers une œuvre.
La Passion c’est se donner à un projet. La Passion est un état d’âme chaude.

Photo de Jakub Karwowski, finaliste du Prix Emergentes dst 2012.

Loyauté. (do lat. legalitate) s.f. qualité de loyal; fidélité; sincérité.

Respect des principes et des règles qui guident l’honneur et la probité. Fidélité à nos engagements et aux contrats assumés, présence de caractère.
Être loyal avec les partenaires d’affaires, qui dépendent de nous et dont nous dépendons. Être digne de confiance parce que nous sommes loyaux.

Photo de Ian Lieske, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

Solidarité. (do lat. solidare) s.m. 1.qualité de solidaire; 2.responsabilité réciproque entre des éléments d’un groupe social, professionnel, etc.; 3.sentiment de partage de la souffrance d’autrui.

Être solidaire c’est être ami, c’est tendre la main avec générosité authentique, c’est donner de la joie et de la chaleur à celui qui, d’une certaine façon, est marginalisé. Être solidaire c’est être plus humain. Une entreprise solidaire est reconnue comme une entreprise juste et qui n’est pas égoïste. Une entreprise solidaire est préférée dans les affaires. C’est une entreprise plus compétitive. Le volontariat un moyen qui sert la solidarité. C’est moderne, juste, cultivé, ami. C’est un geste noble et d’élévation morale.

Photo de , finaliste du Prix emergentes dst 20

Courage. (do lat. coraticum) s.f. 1.bravoure face à un danger; intrépidité; témérité; 2.force morale face à une souffrance ou un malheur; 3. [fig.] énergie dans l’exécution d’une tâche difficile; persévérance.

Le courage est essentiel à notre vie. Courage pour faire face para aux situations moins sympathiques sur les thèmes les plus difficiles, sans attendre des solutions survenant par hasard.
C’est une valeur que nous devons souligner par opposition à peureux, lâche et paresseux. Courage pour réagir à une critique, non pas avec une attitude de démotivation ou de tristesse, mais plutôt en cherchant le moyen et l’action pour dépasser la raison de celle-ci. Ce type de courage, qui est aussi un courage intellectuel, est recommandé.

Photo de Filipa Alves, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

Ambition. (do lat. ambitione) s.f. 1.désir ardent de richesse, d’honneurs ou de gloires; 2.expectative par rapport au futur; aspiration; 3.convoitise; cupidité.

Désir ardent d’atteindre un objectif déterminé. Ambition pour ne pas nous résigner. Ambition pour tirer le plus grand potentiel de nous-même. Ambition pour nous mériter. Ambition pour être des athlètes dans notre profession de haut niveau. Ambition pour battre nos marques. Ambition pour faire les meilleures affaires avec la valeur maximale grâce à la plus grande compétence et efficacité.

Photo de Scarlett Coten, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

ESTHETIQUE. ESTHETIQUE (du grec aisthetiké, "sensible") n.f. 1. branche de la philosophie qui étudie la beauté et la nature des phénomènes artistiques ; 2. style propre à l'auteur, époque, etc. ; 3. harmonie des formes et des couleurs, beauté ; 4. ensemble de techniques et de traitements qui visent à embellir le corps.

Nous avons choisi de fonder l’économie de l’entreprise sur une image cultivée, cosmopolite et cool. Parce que c’est une façon d’être avec du charme. Bon goût parce que nous somme durables et respectons la planète. Bon goût parce que nous sommes sensibles. Bon goût parce que.

Photo de Karl Erik Brondbo, finaliste du Prix Emergentes dst 2011.

Responsabilité. (do lat. respondere) s.f. obligation de répondre de ses actions, de celles des autres ou des choses confiées.

Nous devons être sûr que, face à un choix, nous choisissons ce qui est meilleur pour les deux et non uniquement ce qui est meilleur pour chacun. Chaque collaborateur est responsable de son activité négociée et co-responsable si le collègue ne respecte pas la sienne, empêchant l’objectif commun. Une équipe c’est l’ensemble – le tout. Dans le jeu entrepreneurial, comme dans le social ou le familial, tout le monde doit respecter sa position relative et doit contribuer à ce que, par omission, nous ne permettions pas que l’un des nôtres ne soit pas l’un des nôtres.

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27/07/2026
#49 José Teixeira

Negócios

Après avoir littéralement commencé à casser des pierres à l’âge de six ans, il dirige un groupe « hors des sentiers battus », où la construction, qui représente moins de 50 % de l’activité du groupe, se mêle aux télécommunications, à l’environnement et aux énergies renouvelables. Et, convaincu que « la culture est le salut de l’économie », il a inauguré en avril le Muzeu Pensamento e Arte Contemporânea DST, dans lequel il a investi 40 millions d’euros.

CARTE D’IDENTITÉ

Fonction : Président du groupe DST.

Lieu de naissance : Né le 27 janvier 1960 à Braga.

Formation : Master en génie civil de l’Université du Minho.

Famille : Il est marié à Ana Forte Fernandes et a deux filles – Maria Teresa (ingénierie et gestion industrielle) et Bárbara (liée aux arts).

POURQUOI IL ENTRE

Présent pendant trois ans dans la liste des 50 Plus Puissants, mais avec un poids qui s’est progressivement réduit, notamment après avoir abandonné l’acquisition d’Efacec et échoué dans l’appel d’offres pour le premier tronçon de la ligne à grande vitesse entre Porto et Lisbonne, José Teixeira est de retour. Son consortium a en effet présenté le meilleur prix dans l’appel d’offres pour le deuxième tronçon de la grande vitesse, entre Oiã et Soure, a remporté la construction de l’usine de Lufthansa Technik à Feira et affiche sa capacité dans la construction industrialisée, parmi de nombreux autres projets ambitieux.

Imaginez un complexe industriel parsemé d’une série d’usines, dont certaines signées par trois lauréats du prix Pritzker, traversé par plus de deux mille œuvres d’art de Vhils, Fernanda Fragateiro, Pedro Cabrita Reis, José Pedro Croft et Ângela Ferreira, entre autres, ainsi qu’un avion suspendu par des câbles d’acier et des « spots » invitant à la méditation, à la contemplation et à la lecture. Les couloirs, façades et conteneurs sont sérigraphiés de quelques maximes de poètes et de philosophes, comme la célèbre phrase de Samuel Beckett : « Peu importe. Essaie encore. Échoue encore. Échoue mieux. » Sur un campus d’entreprise où les travailleurs ont gratuitement, pendant les heures de travail, accès à des bibliothèques, une salle de jeux, un centre de santé, y compris des soins dentaires et des consultations psychologiques, un coiffeur et une manucure un jour par semaine, un campus sportif et des cours de fitness, une discothèque, une salle d’allaitement, une laverie et un potager communautaires, et même une crèche.

Tout cela existe, tout cela se trouve sur le campus de DST, qui s’étend le long de la Rua de Pitancinhos, à Braga, sur une superficie de 1,2 million de mètres carrés. Toujours en ébullition et riche en nouvelles idées, le dirigeant du groupe a même instauré une autre nouveauté « hors des sentiers battus » : les mariages DST, en offrant un mariage par an à l’un de ses salariés, au siège du complexe.

La culture sauve l’économie

À six ans, José Teixeira cassait déjà du gravier pour le vendre et aider sa mère, dans la carrière fondée par son père, Domingos da Silva Teixeira (DST), qui a fourni des matériaux pour la construction de l’ancien stade 1.º de Maio, à Braga.

À dix ans, il a découvert la Bibliothèque Itinérante de la Fondation Calouste Gulbenkian, développant un goût compulsif pour la lecture, qu’il utilisait comme moyen d’échapper à la pauvreté. D’où sa défense de la symbiose entre l’économie et la culture, convaincu que celle-ci constitue un facteur de différenciation permettant de rendre plus compétitif le groupe qu’il dirige depuis la mort de son père, en 2010. « La culture est le salut de l’économie », déclarait-il récemment à Negócios.

Érigé en mécène parfait, comme quelqu’un l’a déjà qualifié, il a inauguré il y a trois mois, après un investissement de 40 millions d’euros, le Muzeu - Pensamento e Arte Contemporânea DST, ouvrant à la ville de Braga une collection du groupe et de José Teixeira et souhaitant s’affirmer comme un espace consacré à l’art contemporain, à la philosophie et au débat public.

Des projets à grande vitesse

Le Muzeu apparaît au milieu d’une année absolument frénétique pour DST, qui compte environ quatre mille salariés et a clôturé 2025 avec un chiffre d’affaires consolidé de 725 millions d’euros. La construction représente désormais moins de 50 % de l’activité, le groupe misant sur l’environnement, les télécommunications, les énergies renouvelables, les batteries et même le ferroviaire.

Après avoir remporté, en consortium avec Alstom, l’attribution de 117 nouveaux trains pour CP, dans le cadre d’un contrat de 746 millions d’euros qui constitue l’un des projets industriels les plus importants actuellement développés à Porto, le groupe DST vient de présenter le meilleur prix au sein du consortium pour le tronçon Oiã-Soure de la ligne à grande vitesse entre Porto et Lisbonne.

En consortium avec sa voisine ACA et l’espagnole Sacyr, il présente une offre qui, sur une base EPC (ingénierie, approvisionnement et construction), s’élève à 2,038 milliards d’euros, contre 2,3 milliards d’euros proposés par le groupement dirigé par Mota-Engil.

De nouvelles usines à la chaîne

Entre-temps, le mois dernier, DST a été choisie par l’allemande Lufthansa Technik pour construire sa nouvelle usine à Santa Maria da Feira. Représentant un investissement supérieur à 300 millions d’euros, elle sera implantée sur un terrain de 230 000 mètres carrés, avec une unité de 55 000 mètres carrés dédiée à la réparation de composants et de pièces de moteurs d’avions, qui créera 700 emplois.

Et ce mois-ci, le groupe a remporté l’attribution d’un complexe touristique de 52 millions d’euros à Vila Nova de Santo André, avec 339 unités d’hébergement et une capacité d’environ 1 200 personnes.

Ce complexe sera réalisé en construction industrialisée et a pour promoteur CALB, un groupe chinois qui entend investir deux milliards d’euros dans une usine de batteries au lithium à Sines.

DST réalisera ce projet à travers Zethaus, la marque du groupe bracarense dédiée à la construction industrialisée, qui compte sur son campus de Braga le « Living Lab », centre d’expérimentation et de développement de ce nouvel écosystème industriel.

Il a été développé en partenariat avec la Norman Foster Foundation et a permis de tester, valider et optimiser des solutions constructives en situation réelle, en réunissant des entreprises, des universités, des centres technologiques et des partenaires internationaux afin d’accélérer la transformation du secteur.

S’y ajoute l’ouverture de la nouvelle usine de Zethaus, conçue par Álvaro Siza Vieira et qui représente un nouveau concept d’unité industrielle dédiée à la construction industrialisée, venant s’ajouter à Lyrical, l’usine de menuiseries signée par Eduardo Souto de Moura.

À Figueira da Foz, Prelab, une nouvelle usine qui renforce la capacité de production du groupe dans le domaine de la préfabrication en béton et des systèmes constructifs industrialisés, a ouvert ses portes. À Braga, B.again, que DST présente comme la première unité industrielle de la péninsule Ibérique dédiée au recyclage des batteries, a également ouvert.

Autre fait marquant de la dernière année du groupe dirigé par José Teixeira : l’ouverture de l’école industrielle DST, qui mise sur la récupération et la valorisation des métiers, en les adaptant aux exigences de la nouvelle industrie.

Dernière note : la vente du contrôle de Dstelecom, le plus grand opérateur de télécommunications de gros au Portugal, dont les finalistes sont l’américaine KKR et la française Vauban Infrastructure Partners.

Basé à Braga, sur un campus qui mêle usines et plus de deux mille œuvres d’art, dst emploie quatre mille personnes et réalise un chiffre d’affaires de 725 millions d’euros.

José Teixeira dirige le groupe dst et compte au sein de sa direction ses frères Joaquim, Avelino et Hernâni.